УДЕРЖАНИЕ ПЕРСОНАЛА - 2024
V Форум
Место проведения
Отель Москва Красносельская 4*
Верхняя Красносельская ул., 11А, стр. 4
Верхняя Красносельская ул., 11А, стр. 4
Программа события 2025 года в стадии разработки. Следите за анонсами.
Борьба за талантливых сотрудников, которых на рынке не много, разгорается нешуточная. Из-за кадрового дефицита работодатели все чаще используют хантинг и, бывает, уводят сразу по несколько сотрудников из одной (часто конкурирующей) компании, что естественно затормаживает или парализует бизнес-процессы. Как этому противодействовать? Какую среду и условия создавать сотруднику, чтобы он не смотрел на сторону?
Кандидаты, выходящие на рынок труда в поисках новой работы, также осознавая свою возросшую ценность, диктуют работодателю довольно высокие требования. Что делать, если компания не располагает ресурсами, чтобы обеспечить такие потребности? Как увеличить мотивацию специалистов строить карьеру в компании, не взвинчивая ФОТ?
Какие стратегии эффективно работают в условиях кадрового голода? Приходите на V Всероссийский Форум «УДЕРЖАНИЕ ПЕРСОНАЛА 2024» и узнайте ответы на все эти вопросы из уст HR-экспертов, которым удалось выполнить эти задачи качественно.
Ключевые темы форума:
Кандидаты, выходящие на рынок труда в поисках новой работы, также осознавая свою возросшую ценность, диктуют работодателю довольно высокие требования. Что делать, если компания не располагает ресурсами, чтобы обеспечить такие потребности? Как увеличить мотивацию специалистов строить карьеру в компании, не взвинчивая ФОТ?
Какие стратегии эффективно работают в условиях кадрового голода? Приходите на V Всероссийский Форум «УДЕРЖАНИЕ ПЕРСОНАЛА 2024» и узнайте ответы на все эти вопросы из уст HR-экспертов, которым удалось выполнить эти задачи качественно.
Ключевые темы форума:
- Какие подходы к удержанию стоит взять на вооружение в условиях перегретого рынка?
- Как разработать и внедрить комплексную стратегию удержания?
- Как противодействовать хантингу?
- Искусство контроффера.
Если вы заинтересованы в построении работающей системы удержания, участие в Форуме даст вам максимум полезной информации. Воспользуйтесь актуальным опытом ведущих HR из разных отраслей.
Регистрируйтесь и оплачивайте заранее - экономьте бюджет на обучение!
Получить материалы конференции
Фото
Отзывы
Вероника ШУБИНА
ЗАВОД ЭМА
Форум интересный, здорово, что спикеры делились реальными кейсами из практики! Благодарю за такую проработку программы.
Любовь САПРЫКИНА
АПАТИТ
Мероприятие очень полезное. Очень ценно послушать практики не только крупного холдингового бизнеса, а более мелких структур, так как не имея узнаваемого бренда, огромного соцпакета и других плюшек им приходится изобретать новые интересные кейсы по удержанию персонала.
Ольга КУЗНЕЦОВА
АКОНИТ
Очень большой объём полезной информации. Очень хотелось бы повторить! Буду рада приглашению на следующее мероприятие.
Елена ТАРАСОВА
СИБУР-РТ
Отличный форум, очень полезный и предметный контент. Хорошее ИТ сопровождение, удобное приложение, через которое можно получить контакты заинтересовавших спикеров.
Дата
10-11
Декабрь
Рекомендуем посмотреть
